Directeur-trice

Par délégation du Conseil d’Administration, garant du projet Associatif la directrice / le directeur a pour mission de :

1. Définir les besoins et les moyens adéquats à l’exécution des missions de l’Association ;

2. Coordonner les différentes activités de l’association et exercer par intérim les missions des chefs de service ;

3. Assurer la gestion administrative de l’association :

Garantir le cadre législatif relatif aux ressources humaines, aux conditions de travail, à la formation du personnel, …
Garantir la gestion comptable avec l’appui du cabinet comptable et faciliter la mission du commissaire aux comptes.
Garantir la gestion budgétaire de l’association : préparer le budget, garantir sa mise en œuvre,
Veiller à l’équilibre budgétaire et à la maîtrise des dépenses ;
Participer à la recherche de fonds nouveaux, publics et privés ,
Établir des outils de contrôle, établir les dossiers de demande de subvention ;
 

4. Représenter, animer et coordonner les relations avec les acteurs institutionnels et les partenaires

5. Management de l’association

- Manager l’équipe salariée en développant autonomie et coopération
- Gérer le personnel de l’association : recrutement, entretien d’évaluation et professionnel, évaluation des compétences, plan de formation etc.
- Veiller au bon fonctionnement des activités opérationnelles de chacun des pôles d’activités
- Animer, organiser et suivre toutes les instances associatives (AG – Bureau – CA)

Profil :

Bac + 5 avec au moins 3 ans en poste de direction

Connaissance des enjeux institutionnels et des demandes de subvention

Titulaire permis B + véhicule exigé - 

Compétences :

Managériales, Statégiques, Ressources Humaines, Gestion de projet

Type de contrat proposé : CDI
Poste basé à : BAYONNE
Poste nécessitant des déplacements : Oui
Zone de déplacement :
Permis obligatoire : Oui
Type de permis : Permis B